Karriere bei DACHCOM:

Zeig der Welt deine Talente!

Offene Stellen

Kreativ und kompetent verhelfen die Mitarbeitenden von DACHCOM nationalen und internationalen Kunden zu einer Kommunikation, die wirkt und bei den Zielgruppen ankommt: online ebenso wie offline. Dass wir dabei erfolgreich sind, verdanken wir als breit aufgestellte Agentur jedem einzelnen Teammitglied. Auch du möchtest spannende Projekte mit mutigen Plänen in die Tat umsetzen? Dann zeig uns und der Welt deine Talente als Web Developer, Projektleiterin, Graphic Designer oder in einer anderen spannenden Funktion! 

Unsere Welt Werde auch du Teil der Welt von DACHCOM!

90 Kommunikationsprofis setzen sich an unseren Standorten in Rheineck, Winterthur, Schaan, Lindau und München auf unterschiedlichste Weise für die Kommunikationsziele unserer Kunden ein: mit strategischer Markenentwicklung, Branding und Graphic Design, userfokussierten Web-Plattformen, mitreissenden Headlines und mehr. Was wir alle gemeinsam haben, ist unsere Leidenschaft für Kommunikation mit individuellem Mehrwert. Möchtest auch du Teil davon sein? Dann bewirb dich und forme mit uns die Zukunft von DACHCOM.

Offene Stellen bei DACHCOM

Bei zukünftigen Mitarbeiter:innen für unsere Kommunikations- und Digitalagentur achten wir auf Fähigkeiten, Erfahrungen und individuelle Talente. Um unsere Teams an den unterschiedlichen Standorten zu vervollständigen, stehen auch Werte und Social Skills im Fokus. Du denkst, dass du unsere Kunden weiterbringen kannst und eine ideale Ergänzung für unser Team wärst? Dann bewirb dich noch heute!

DACHCOM: Alle Facetten der Kommunikation, vereint in einer Agentur

  • Kreation

    Dein Herz schlägt für kreative Inhalte?

    In der Kreation von DACHCOM sind Profis mit unterschiedlichstem Hintergrund am Werk. Wir geben Unternehmen und Organisationen in Bild und Wort ein Gesicht, entwickeln ihre Auftritte (weiter) und setzen diverse kommunikative Maßnahmen um. Gefragt sind neben einem kreativen Gespür vor allem Know-how zu aktuellen Tools, das Eingehen auf die Bedürfnisse und Realitäten verschiedenster Kunden und Freude an Teamarbeit.

    Das sagen unsere Kreativen über die Arbeit bei DACHCOM

    «Bei DACHCOM wird Individualität geschätzt. Hier kann ich wirklich ich selbst sein und meine Stärken einbringen. Das schafft eine inspirierende und kreative Arbeitsatmosphäre.»
    Jan Ehrenreich, Creative Director

    «So vielfältig wie die Kunden sind, so vielfältig sind auch meine Aufgaben in der Gestaltung. Dass ich dabei viel Raum für meine eigenen, teils auch speziellen Ideen habe, begeistert mich immer wieder.»
    Daniela Bresch, Grafik Design

    «Es ist enorm bereichernd, wenn die Arbeit mehr ist als ein Job. Wenn man sich entfalten und entwickeln kann. Wenn man Wertschätzung und Unterstützung erfährt. Auch darum bin ich so gerne ein Teil des DACHCOM-Teams.»
    Ralf Bruggmann, Texter/Konzepter

    «Die moderne Infrastruktur bei DACHCOM ist ein echtes Plus. In einem Umfeld zu arbeiten, das auf dem neuesten Stand der Technik ist, steigert meine Effizienz und meine Motivation.»
    Daniel Kialka, Ui/UX-Branding-Design

    «Bei DACHCOM wird Leidenschaft für Innovation und Technologie großgeschrieben. Hier haben wir die Freiheit, neue Ansätze zu verfolgen und unsere Ideen in die Tat umzusetzen. Das macht meinen Job sehr spannend.»
    Ina Speidel, Grafik Design

  • Digital Solutions

    Du interessierst dich für IT in ihrer ganzen Vielfalt?

    DACHCOM.Digital verfügt über ein Team erfahrener und ambitionierter Entwickler mit vielfältigem Skillset, die in agilen Teams zusammenarbeiten. Als Pimcore-Goldpartner setzen wir einen großen Teil unserer Web-Projekte mit der umfassenden Open-Source-Software um: von Web-Auftritten über Mobile Apps bis hin zu E-Commerce-Lösungen. Wichtig sind dabei Skills, Passion für digitale Kommunikations- und Applikationslösungen, Kenntnisse moderner Tools, Freude an agilen, iterativen Entwicklungen im Team sowie eine flexible und exakte Arbeitsweise.

    Das sagen unsere Digital-Asse über DACHCOM

    «DACHCOM ist ein Ort, an dem Talente erkannt und gefördert werden. Hier habe ich die Möglichkeit, mich ständig weiterzuentwickeln und zu wachsen. Das ist ein wichtiger Grund, warum ich Freude an meiner Arbeit habe.»
    Stefan Hagspiel, Teamleitung Development

    «Bei DACHCOM ist Teamgeist nicht einfach nur ein Wort, wir leben ihn Tag für Tag. Das bemerke ich bei der Arbeit, aber auch bei Events oder in der Freizeit. Deswegen bin ich gerne bei DACHCOM dabei.»
    Pascal Moser, Software Developer

    «Seit meinem ersten Tag bei DACHCOM gefällt es mir hier sehr gut, die Aufgaben und auch das Team. Meine Arbeit ist sehr abwechslungsreich und praktisch kein Tag ist wie der andere. So macht es Spaß.»
    Gianluca Palmisano, Software Developer

    «Der Umfang, in dem man bei DACHCOM mitgestalten kann, ist enorm. Neue Ideen und Anstöße sind immer willkommen, egal ob Kundenprojekt oder Arbeitsalltag.»
    Alexander Aeppli, Webentwicklung

    «Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung ist bei DACHCOM wirklich bemerkenswert. Hier wird Weiterbildung gefördert und es gibt klare Wege zur persönlichen Entwicklung.»
    Christian Marti, Software Developer

  • Beratung

    Projektleitung und Beratung sind deine Leidenschaft?

    Projektleiter:innen und Berater:innen bilden die Schnittstelle zwischen unseren namhaften, teils internationalen Kunden und den Teams an unseren Standorten. Sie legen bei Neukunden die Basis für Strategie und Konzeption, entwickeln und begleiten Kommunikationsprojekte, unterstützen interne Profis mit ihrem Fachwissen und pflegen Kundenbeziehungen. Gefragt sind dabei Erfahrung in der Kommunikationsbranche, starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie Freude und Überzeugungskraft in Präsentationen gegenüber Kunden.

    Das sagen unsere Profis aus der Beratung und Projektleitung über DACHCOM

    «Mir fallen viele Gründe ein, warum ich gerne bei DACHCOM arbeite, vom Teamgeist bis zu den Aufgaben. Zudem werden Talente aktiv gefördert. Es macht Spaß, sich hier weiterzuentwickeln und zu wachsen.»
    Marco Huber, Beratung, Mitglied GL-Rheineck

    «Ich schätze die Stimmung bei DACHCOM. Menschlichkeit hat hier viel Raum. Dazu kommen flache Hierarchien, viele langjährige Mitarbeitende und gegenseitiges Vertrauen. Da fällt es leicht, sich wohlzufühlen.»
    Carmen Birzle, Projektleitung

    «Die Vielfalt der Kollegen und die offene Kommunikation bei DACHCOM machen diese Agentur zu einem ausgezeichneten Ort zum Arbeiten. Man fühlt sich wirklich gehört und geschätzt.»
    Reto Eugster, Beratung/Projektleitung

    «Die Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsortes bei DACHCOM ist für mich von unschätzbarem Wert. Egal ob im Büro oder zu Hause, ich kann in der Umgebung arbeiten, in der ich am produktivsten bin.»
    Elias Julen, Beratung

    «Die gemeinsamen Feiern bei DACHCOM sind eine großartige Möglichkeit, Kolleginnen und Kollegen außerhalb des Arbeitsumfeldes kennenzulernen. Das stärkt den Teamgeist und die Zusammenarbeit.»
    Remo Christen, Beratung

  • Online Marketing

    Mit Google, Facebook und Co. blühst du auf?

    Online Marketing – vom Newsletter über Social Media bis SEO – ist eine zentrale Kommunikationsdisziplin von DACHCOM. In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachpersonen für Projektleitung und Kreation realisiert unser Team Online Marketing unterschiedlichste Maßnahmen, um online Aufmerksamkeit zu erzeugen und diese gezielt zu leiten. Wichtig ist dabei vor allem Know-how in der Planung, Realisierung und Analyse von organischen und bezahlten Beiträgen, Wissen zu den Eigenheiten und Vorteilen verschiedener Plattformen sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.

    Das sagen unsere Fachpersonen im Online Marketing über DACHCOM

    «Mir gefällt es sehr, mit Menschen aus anderen Disziplinen eng zusammenarbeiten zu können. Bei DACHCOM herrscht ein spürbares Miteinander, von dem man bei der Arbeit, aber auch persönlich profitiert.»
    Nina Vetsch, Online Marketing Managerin

    «Die Vielfalt unserer Kunden bringt Abwechslung, Spannung und Spaß in meine Arbeit. Dass wir uns mit unseren persönlichen Stärken und Fähigkeiten einbringen können, macht den Alltag sehr bereichernd.»
    Johannes Schnetzer, Online Marketing / Strategische Analyse

    «DACHCOM schafft ein inspirierendes Umfeld, in dem Innovationen gefördert werden. Hier haben Ideen Raum zur Entfaltung und ich kann aktiv dazu beitragen, die Zukunft unserer Kunden mitzugestalten.»
    Andrea Eichmann, Online Marketing Managerin

    «Als Mitarbeiter schätze ich die Unterstützung und das Vertrauen von DACHCOM. Dass das Unternehmen auch in schlechteren Zeiten hinter Mitarbeitenden steht, ist für mich ein starkes Statement»
    Georg Ernst, Online Marketing Manager

    «Bei DACHCOM wird die interdisziplinäre Zusammenarbeit aktiv gefördert. Es ist immer wieder großartig zu sehen, wie verschiedene Fachgebiete zusammenkommen und wir voneinander profitieren.»
    Siggi Haueis, Online Marketing Manager

Dein Bewerbungsprozess bei DACHCOM

  • 01
    Bewerbung
    Du sendest uns deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post zu.
  • 02
    Erstgespräch
    Per Telefon oder an einem unserer Standorte unterhalten wir uns ein erstes Mal.
  • 03
    Persönliches Treffen
    Bei einem persönlichen Treffen nehmen wir uns Zeit, um mehr voneinander zu erfahren.
  • 04
    Kennenlernen Job und Team
    Bei Probetagen lernst du den Arbeitsalltag und deine zukünftigen Kolleg:innen kennen.
  • 05
    Vertragsabschluss
    Sind beide Seiten voneinander begeistert, werden letzte Details geklärt und der Vertrag unterzeichnet.
Erst wenn aus einem Leitbild Grundsätze entstehen, die wirklich Bestand haben, erfüllt es seinen Zweck. Nur wenn eine Haltung Visionen fördert, können wir als Werbeagentur unseren Kunden den größten Mehrwert bringen. Deswegen machen wir uns stark für interne Werte und tragen diese bei all unseren Tätigkeit auch gegen außen.
Ein gutes Konzept hat Hand und Fuß und geht in Kopf und Herz. Daran halten wir uns – und bringen gute Ideen in die richtige Form. Denn nur so kann Kommunikation von Nutzen sein und die gesteckten Ziele erreichen. Mit unseren Kunden pflegen wir starke Partnerschaften, die für beide Seiten nutzbringend sind.
Vielleicht ist Stillstand nicht gleich der Tod. Aber Stagnation ist kein passender Schlüssel zum Erfolg. Darum bleiben wir beweglich, bleiben innovativ, bleiben hungrig, folgen Visionen und passen unsere Strukturen und Kompetenzen dem Wandel an. Damit auch unsere Kunden stetig besser werden können.
Merkwürdig ist gut. Es ist eine tolle Sache, des Merkens würdig zu sein. Ein Auffallen um jeden Preis muss aber nicht sein. Das Wirken und Nachwirken hingegen schon. Daran glauben wir im Inneren, danach verhalten wir uns im Äußeren. Zentrum unseres Handelns bildet dabei immer die sympathische Erregung von Aufmerksamkeit beim Zielpublikum unserer Kunden.
00
Wir zeigen Haltung
Wir stiften Nutzen
Wir werden immer besser
Wir sind merkwürdig

Deine Vorteile bei DACHCOM

Arbeite in der Agentur oder zu Hause
Du schätzt die Arbeit mit Kolleg:innen vor Ort, arbeitest aber teilweise auch gerne konzentriert im Homeoffice? Bei uns ist dies möglich.
Zeig deine Persönlichkeit
Du bist ein bunter Vogel, ein Elefant im Porzellanladen oder doch eine graue Maus? Sei wer du bist und zeig uns deine individuellen Stärken.
Feiere mit deinen Mitarbeitenden
Du findest es wichtig, deine Kolleg:innen zwischendurch auch außerhalb der Arbeit zu sehen? Wir feiern mehrmals pro Jahr gemeinsam.
Wähle deinen Standort
Du möchtest einen möglichst kurzen Arbeitsweg oder überlegst dir einen Umzug? Funktionsabhängig können wir dank mehrerer Standorte flexibel sein.
Profitiere von moderner Infrastruktur
Dir ist es wichtig, in einem modernen Office mit Infrastruktur auf dem neuesten Stand zu arbeiten? Bei DACHCOM achten wir darauf, up to date zu bleiben.
Entwickle dich weiter
Du hast Ideen für eine Weiterbildung oder möchtest deine Fähigkeiten ausbauen? Sprich mit uns, wir unterstützen dich gerne. Dazu gehört auch das interne Weiterbildungsprogramm «Brainfood».
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Du hast Fragen zur Arbeit bei DACHCOM?

Hast du konkrete Fragen zu einer offenen Stelle oder möchtest du mehr erfahren zur Arbeit und den Benefits von DACHCOM? Dann melde dich jetzt, gerne nehmen wir uns Zeit für dein Anliegen.

Jürgen Paudert, Standortleitung DACHCOM Lindau, und Marcel Eugster, Leiter Services/HR

bewerbung@dachcom.de

Jürgen Paudert
Standortleitung, Dachcom Lindau
Marcel Eugster
Leiter Services/HR

Gut zu wissen

Ja, wir berücksichtigen auch Spontanbewerbungen. Da unsere Units laufend wachsen und wir auch allgemein gerne über den Tellerrand schauen, kannst du uns deine Bewerbung unabhängig von offenen Stellen senden. Daneben kannst du dich auch gerne in unseren Talente-Pool eintragen. Beides ist unter der E-Mail-Adresse bewerbung@dachcom.de möglich.

Eine gute Bewerbung umfasst ein Bewerbungsschreiben, einen Lebenslauf, Arbeitszeugnisse sowie Diplome und Zertifikate. Insbesondere bei Bewerbungen für unsere Kreativ-Units schätzen wir auch Arbeitsproben.

Direkt in der Stellenanzeige sind die Ansprechpartner für die Bewerbung zu finden. Spontanbewerbungen richtest du bitte an Jürgen Paudert oder Marcel Eugster unter bewerbung@dachcom.de.

Ja, das ist möglich. Zudem prüfen wir Bewerbungen jeweils auch intern im Hinblick auf andere Optionen in unserem Unternehmen.

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